根据工作需要，广安鑫康人力资源有限公司(以下简称“鑫康人力公司”)面向社会公开招聘财会类专业技术劳务派遣人员，现就招聘有关事项公告如下：

一、招聘人数

招聘财会类专业技术劳务派遣人员2名。

二、招聘条件

(一)基本条件

(二)岗位条件

(三)有以下情形的不能报名

三、报名及资格初审

(一)报名截止时间：2026年7月10日。

(二)报名方式：采取网上报名的方式进行，应聘者填写《招聘专业技术劳务派遣人员报名表》，在报名截止时间前发送至邮箱：453525697@qq.com。咨询电话：0826-2608889，手机：18181797035。

应聘者应承诺所提交报名材料的真实性，若提供虚假报名材料的，一经查实立即取消资格。

(三)资格初审。根据应聘者提供的报名表信息进行资格初审，初审合格者方可参加资格复审和面试面谈。

四、资格复审和面试面谈

(一)资格复审。应聘者需在面试面谈当天提供身份证、毕业证、学位证、专业技术职称证书、工作经验证明材料等原件及复印件和报名表亲笔签名件，现场进行资格复审。资格复审不合格者，不进入下一步程序。

(二)面试面谈。根据报名及资格审查情况，开展面试面谈考核。

五、体检

根据面试面谈考核结果，按岗位招聘人数1︰1的比例确定体检人员。体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定执行。

应聘者对体检结果有异议的，应在体检报告出具后次日内提出书面复检要求，复检只能进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准，复检费用由应聘者承担。

六、考察

体检合格者确定为考察对象，按程序组织考察。

考察合格者确定为拟聘用对象，派遣至实际用工单位试用1个月，试用合格者，按有关规定办理聘用手续;试用不合格者，取消聘用资格。

(一)因提供虚假信息、材料报名应聘的，以及在面试面谈、体检、考察、试用、聘用等环节因通讯不畅通无法联系的，由此产生的后果、带来的损失由应聘者自负。

(二)体检、考察、试用等环节，因出现应聘者自愿放弃或不合格等情况，根据需要可进行递补。

1.广安鑫康人力资源有限公司关于招聘职位及要求一览表

2.招聘专业技术劳务派遣人员报名表

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