一、招聘岗位

二、招聘人员基本条件

1.具有较高的思想政治素质，具有强烈的事业心和责任感;具有履行岗位职责所必需的专业知识、学历、工作经历和能力;遵纪守法，勤勉尽职，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好。

2.对于工作经验有要求的岗位，工作年限需达到任职要求，近三年考核结果为称职及以上。

3.身体健康，具备正常履职的身体条件。

三、招聘工作程序

1.网上报名。应聘者登录下方网址在线填写报名表投递，本次招聘简历接收时间不少于15个自然日，投递有效性以岗位招到招满为止。应聘者应对本人填报信息的真实、准确、完整性负责，凡弄虚作假的，一经查实即取消应聘资格。

报名网址：

2.资格初审。根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过初审的报名人员将通过短信、邮件、电话等形式通知参加面试。请保持本人手机畅通，凡因应聘者通讯不畅导致无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。未通过资格初审者不另行通知。

3.测评。招聘测评采用“两轮测评”的方式开展，部分岗位按需增设笔试。复试应聘人员应携带身份证、学历证书、学位证书、职称证书、职业资格证书等相关材料原件及复印件各1份，按指定时间、地点参加资格复审。

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