根据公司发展需要，现面向社会、2026年应届高校毕业生公开招聘(含择业期内未就业毕业生)。具体公告如下：

一、招聘岗位

(一)社会招聘

(二)校园招聘

以上岗位职责及岗位要求详见附件1《招聘岗位明细表》。

二、招聘条件

3.符合岗位所需的学历、工作经历等条件。

4.具备符合岗位要求的专业知识和工作能力。

5.身心健康，无重大疾病，具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质。

(2)在读全日制普通高校非应届毕业生用已取得的学历学位作为条件应聘的;

(8)录用后构成回避关系的;

(9)其他不宜录用情形的。

三、招聘流程

(一)报名

1.报名时间：2026年6月10日-6月16日17：00时，以邮件接收时间为准(时间不少于5个工作日)，报名日期截止后不再接收简历。

2.报名方式：本次招聘采用电子邮件报名，每人限报一个岗位，请勿重复报名，报名后无需来电确认，并谢绝来访。

应聘人员按要求提交报名材料，报名材料扫描件发送至指定邮箱：cjzhaopin2026@163.com，邮件名称统一为校园招聘/社会招聘+应聘岗位+姓名+身份证号格式进行命名，否则视为无效报名。

报名材料包含：应聘报名登记表(附件2)、身份证、学历证书、学位证书、学信网学历在线验证报告(国内学历学位的，提供学信网下载的教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告;国外学历学位的，提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)、所报岗位要求的相关证书材料。

注：学历证书、学位证书、学信网学历在线验证报告均要求提供所有教育阶段。

公司指定专人对应聘人员提交的材料进行审核，筛选确定参加笔试人员名单，并电话或短信通知笔试测评时间、地点。

(三)招聘笔试、面试

对通过资格审核的应聘人员进行笔试和面试测评，主要考察应聘人员的综合素质、专业素养、履职能力等岗位适配程度。具体时间、地点另行通知。笔试和面试均设置最低控制分数线，低于最低控制分数线者不得录用。

根据岗位需要，对应聘人员进行背景调查。

(五)体检

确定体检人员范围，参照《公务员录用体检通用标准》，组织应聘人员到指定医院进行体检。体检不合格、放弃体检、故意隐瞒重大疾病史或发现有重大疾病的，不予录用。

(六)录用

根据应聘者招聘测试、体检和背景调查等情况，择优确定录用人员并进行公示(时间不少于5个工作日)，公示期满后按规定办理录用手续。

1.资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，并作出承诺。凡弄虚作假、瞒报漏报者，一经查实，取消应聘资格;录用后发现的，解除劳动合同。

2.招聘过程中将以电话或短信方式通知各环节通过人员，未进入下一环节的，不再另行通知。应聘人员提供的联系方式应准确无误并确保通讯畅通，若因提供联系信息错误或无法及时联系的，后果由应聘人员自行承担。

3.根据人岗匹配的原则，公司可根据工作需要调整应聘人员工作岗位，不服从调整安排的视为自动放弃录用资格。

4.公司对录用人员档案进行专项审核，对档案材料存在虚构、造假或档案存在重大问题者，公司有权解除劳动合同。

6.本次招聘不收取任何费用，未授权任何机构进行培训，请提高警惕，谨防受骗。

7.济南城市建设集团资产运营管理有限公司对本次招聘享有最终解释权，有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。

为保障招聘的公平、公正性，本次招聘由济南城市建设集团资产运营管理有限公司纪检相关部门全程监督。如发现有违反招录规程、徇私舞弊、弄虚作假等行为，将严肃追究有关人员的责任。

1.招聘岗位明细表

2.应聘报名登记表

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