根据《天骄航空有限公司市场营销部副总经理岗位招聘公告》有关要求，为规范招聘流程，保障招聘工作有序开展，现将资格复审、笔试、面试相关事宜公告如下：

(二)笔试时间：2026年7月9日(资格复审结束后开展)

(三)面试时间：2026年7月9日(笔试结束后开展)

(1)《信息登记表》2份(登录报名网站打印);

(3)所有学历阶段《毕业证书》《学位证书》原件及复印件;

(4)所有进入资格复审的报名人员需登录学信网www.chsi.com.cn下载打印所有学历阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》和《教育部学籍在线验证报告》;

(5)国外学位认证：登录中国留学网http://www.cscse.edu.cn，提供教育部留学服务中心的《国(境)外学历学位认证书》和国(境)外留学所学课程证明。

注意：请严格按照所报考的岗位需求表的任职要求提供材料，对于所提供材料不完整的考生，视为自动放弃应聘资格;提供虚假证明材料的，无论其应聘成功与否，一经发现，即刻取消其应聘资格，并记入诚信档案。

(7)《其他证明材料》：任免职文件、执业资格证书及岗位要求的其他证书的原件及复印件;

严格按照报考岗位任职要求提供材料，提供虚假证明材料者，无论应聘成功与否，一经发现，即刻取消应聘资格，并记入诚信档案。

四、笔试安排及注意事项

报考人员需凭《笔试准考证》及本人有效身份证件原件(居民身份证、临时身份证、社会保障卡，三者有其一即可)，按规定时间到达指定地点参加笔试，证件不全者不得入场。

(二)笔试结果确认

笔试满分为100分，60分为合格分数。应聘人员笔试成绩低于60分不得进入下一环节。笔试合格人员需现场签字确认笔试结果是否通过，逾期未确认视为自动放弃资格。

笔试采取闭卷形式，全程遵守考场纪律，严禁作弊，违者取消成绩并记入诚信档案。

五、面试安排及注意事项

笔试合格人员进入面试环节，相关要求如下：

(一)面试形式及评分标准

面试方式：半结构化面试

· 评分规则：面试成绩总分为100 分，60分为合格分数，其中专业试题平均得分或非专业试题平均得分低于60分则为不合格，应聘人员面试不低于合格分数方可进入下一招聘环节。

1.凭本人有效身份证件原件(居民身份证、临时身份证、社会保障卡，三者有其一即可)入场，未按规定时间到达视为自动放弃;面试为封闭式管理，无关人员及社会车辆禁止进入考点;

3.所有通讯工具(手机、智能手表、手环等)须全部上交，未上交者按违纪处理，取消面试资格;

4.按抽签顺序逐一面试，候考期间保持安静，不得随意进出;

面试结束后，按工作人员引导从指定出口离开，不得返回考场或候考室;

5.违反以上纪律者，一律取消面试资格或面试成绩。

微信扫码自助下单获取百度网盘下载链接，方便快捷。有问题联系客服，woaizhenti

本内容受著作权保护，作品登记证书：渝作登字-2016-A-00148731，我爱真题网版权所有。

请认准唯一官方咨询微信号woaizhenti，助您成功上岸。