为高质量运营安徽省产业投资公司，加快打造专业化投资团队，经研究决定面向社会公开招聘优秀人才，有关事项公告如下：

一、招聘原则

二、招聘岗位

本次计划招聘安徽省产业投资公司投资管理部投资管理岗员工5名。招聘岗位介绍见附件1《安徽省产业投资公司2026年社会招聘岗位及资格条件说明书》。

为确保招聘质量，如有效报名人数不足、合适人选较少，可根据实际情况核减招聘名额或取消招聘。

三、资格条件

(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(五)具有岗位所需的学历、年龄、工作经验、专业资格、能力素质等资格条件。详见附件1《安徽省产业投资公司2026年社会招聘岗位及资格条件说明书》。

有下列情形之一的人员，不得报名：

四、招聘程序

(一)报名

报名时间自公告发布之日起至2026年7月28日17:00止。报名通过省投资集团招聘门户网站进行，网址：

报名时须上传以下材料：

2. 本科及研究生阶段的学信网学历、学位验证报告(非学籍验证报告)，留学生须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;

3. 个人业绩报告所列示的奖励荣誉、专业技术职称或证书扫描件;

报名材料不齐全、信息不完整或有误、不符合报名条件的，资格审查不予通过。

对照招聘岗位资格条件对应聘人员进行资格审查和适岗评价，并根据适岗评价结果确定进入笔试环节人员名单。

资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员不符合报名资格条件、资格条件造假等情形的，取消其报名或聘用资格。

考试采取笔试与面试相结合的形式，具体安排以考试通知为准，未进入考试环节的应聘人员不再另行通知。应聘人员在面试前须参加在线测评，未按要求参加测评的视作放弃资格。

如因应聘人数较多分组开展面试的，采用修正系数法计算应聘人员最终面试成绩。具体方法为：最终面试成绩=原始面试成绩×修正系数，修正系数=该岗位全部面试人员原始成绩平均值÷本组面试人员原始成绩平均值。

(四)确定考察人选

根据考试情况，集体研究确定考察人选。若合适的考察人选数量不足，可减少或取消相应岗位招聘计划。

(五)背景调查和体检

背景调查全面了解考察对象的政治素质、道德品行、工作能力与岗位匹配度、工作业绩、作风情况、廉洁自律情况，以及是否存在回避关系等情况。体检按照相关要求和规程进行。

背景调查和体检合格的作为拟聘人选，在省投资集团网站公示，公示期不少于5个工作日。公示期满后，没有异议的，按照规定办理聘用手续。

(一)招聘工作坚持做到信息公开、过程公开、结果公开，广泛接受监督。

(二)招聘工作人员在履行职责时，涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请回避。应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。

(三)对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员，视其情节轻重，按照有关规定进行处理。应聘人员在应聘过程中有弄虚作假行为的，取消考试或聘用资格。

(四)招聘过程中因应聘人员通讯方式不畅导致无法收到通知或逾期响应的，后果由应聘人员本人负责。

1. 安徽省产业投资公司2026年社会招聘岗位及资格条件说明书.pdf

微信扫码自助下单获取百度网盘下载链接，方便快捷。有问题联系客服，woaizhenti

本内容受著作权保护，作品登记证书：渝作登字-2016-A-00148731，我爱真题网版权所有。

请认准唯一官方咨询微信号woaizhenti，助您成功上岸。