为进一步充实工会工作力量，根据中华全国总工会、民政部、人力资源和社会保障部《关于加强工会社会工作专业人才队伍建设的指导意见》、《安徽省总工会关于进一步加强社会化工会工作者队伍建设的若干规定》、《安徽省总工会关于做好2026年社会化工会工作者招聘工作的通知》、《安徽省总工会关于增配专职集体协商指导员的通知》，经研究决定，六安市总工会公开招聘社会化工会工作者、专职集体协商指导员，招聘过程委托第三方组织，现公告如下：

一、招聘原则与方式

坚持公开公正、竞争择优的原则，采取考试与考察相结合的方式进行。

二、招聘计划

本次计划招聘10名人员：六安市总工会1人;金寨县总工会3人;舒城县总工会4人;叶集区总工会2人。招聘公告在六安市人事考试信息网(www.lapta.cn)、六安市总工会官网(www.laszgh.org)统一发布。具体招聘岗位、条件等详见附件。

三、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的应、历届大学本科及以上毕业生，且必须符合以下条件：

(四)具有岗位所需的专业知识或技能条件;

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘人员岗位表中的“38周岁以下”为“1987年8月29日及以后出生”;户籍地为截止2026年8月29日之前已迁入的户籍(需提供最新户口簿原件首页、户主页及本人页，或公安部门出具的户籍证明原件;须清晰注明迁入或登记时间)。

(一)不符合岗位招聘条件的人员;

(四)在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、招聘纪律行为的;

岗位所要求“专业”主要依据教育部公布的《职业教育专业目录(2021年)》《普通高等学校本科专业目录(2024年)》《研究生教育学科专业目录(2022年)》等专业(学科)指导目录来审核。

四、招聘程序

六安市总工会社会化工会工作者、专职集体协商指导员公开招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤进行。

(一)报名

1.报名采用网络报名方式进行，报名网站为bm.lapta.cn。报名时间为2026年9月3日09:00至9月6日16:00，逾期不再补报。

2.报考人员登录报名网站(bm.lapta.cn)实名注册报名，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照)和学历证书、学位证书、身份证、户口簿等有效证件电子图片，并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致、真实无误。资格审查贯穿公开招聘全过程，凡弄虚作假通过资格审查，其实际情况与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试、体检、考察、聘用等资格。

3.每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证件所载信息进行报名和参加考试。本次考试不需要缴纳费用。

4.报考人员报名后，9月8日12：00前随时登录报名网站(bm.lapta.cn)查询是否通过资格审查。通过审查的不得改报其他岗位，未通过审查的，可于9月8日12：00前改报其他岗位。

5.应聘同一岗位的需形成竞争，岗位招聘计划数与报名人数比例应不低于1:3。对少数特殊岗位确实达不到规定比例的，经招聘单位批准后可降低至1：2比例开考。不足规定开考比例的，将取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于9月9日12:00-17:00改报其他符合条件的岗位。

(二)笔试

笔试为《综合知识》。考试采用闭卷形式，满分100分。试题均为客观题，主要测试应聘人员的综合知识水平与基础素养，内容涉及政治理论、法律法规、公共管理、人文社科、国情省情及工会工作相关知识等。

笔试时间：2026年9月19日(星期六)。

报考人员可于9月17日至9月19日从报名网站(bm.lapta.cn)自行下载并打印《准考证》。考试地点、时间详见《准考证》。

为确保新聘用人员基本素质，设定笔试《综合知识》最低控制合格分数线为50分，达不到最低控制合格分数线的考生不得进入下一环节。

入围面试资格复审人员名单，根据岗位招聘计划数及考生笔试成绩高低顺序，按1:3比例确定，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试资格复审人员。入围面试资格复审人员名单在六安市人事考试信息网(www.lapta.cn)、六安市总工会官网(www.laszgh.org)公示。资格复审采取现场审核的方式，复审时间、地点以公示为准。

资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件逐一审核考生网上报名时填写的信息与考生提供的证件材料。凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试资格：与报考条件不符的;填报信息和材料与实际不一致的;不能提供规定材料的;不能在规定时间接受资格复审的。由此出现人选缺额的，在面试前按照笔试成绩从高分到低分，依次等额递补，递补只进行一次。面试人选不足规定比例的，按实际入围人数确定。

资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书、有效验证期内的学信网学历学位电子注册备案表、户口簿、岗位要求的其他材料等原件及复印件和笔试准考证等材料。

资格复审符合条件人员按规定时间领取《面试通知书》，面试时间、地点详见《面试通知书》。《面试通知书》具体领取时间和方式，在六安市人事考试信息网(www.lapta.cn)、六安市总工会官网(www.laszgh.org)发布。

(四)面试

面试采取结构化面试形式。

结构化面试主要考察应试人员的综合分析能力、计划与组织协调能力、语言表达能力以及对岗位所需业务知识的了解和掌握等，满分为100分。考生不按规定时间、地点参加结构化面试的，视为自动放弃面试资格。

笔试和结构化面试按6:4比例合成总成绩(四舍五入保留两位小数)。如出现最后一名合成总成绩同分，则按笔试成绩从高到低确定排序。

根据岗位招聘计划数和应聘人员合成总成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定参加体检和考察人员名单，并在六安市人事考试信息网(www.lapta.cn)、六安市总工会官网(www.laszgh.org)公示。

(六)体检与考察

体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定组织体检。

体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。

考察工作根据拟聘用岗位的要

（内容过长，详见原公告）

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