为满足工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，现招聘1名城乡社区工作者。现将有关事项公告如下：

一、招聘范围及对象

符合招聘岗位应聘资格条件要求的社会在职、非在职人员。须在报考前取得应聘资格条件要求的国家承认的毕业证、学位证等证书及相关证明材料;国外、境外留学人员须于报考前取得教育部中国留学服务中心学历、学位认证证书。

二、招聘岗位及人数

具体岗位和名额详见《岗位表》(详见附件1)。

三、招聘条件

(一)报考人员应具备的条件

2. 符合招聘岗位需要的文化程度、工作能力及其他有关条件要求，具备良好的职业道德和专业素养;

3. 身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

4. 符合招聘岗位要求的其他资格和条件。

(二)有下列情形之一的，不予受理报名

四、招聘方式和程序

(一)报名

1. 报名时间：2026年8月28日—8月30日。

2. 报名方式：本次招聘采取网络报名，不设现场报名。报考人员应在规定报名时间内手机扫描二维码(二维码详见附件2)或搜索微信公众号“成都陆港智汇科技服务有限公司”点击“提交报名”栏进入“港汇科服报名系统”进行报名。

3.报名要求：填报的信息必须真实、完整，如发现不符合报考条件或弄虚作假的，取消报考资格，责任由报考人员自负。报考人员报名时所留联系方式应准确无误，在招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因报考人员造成聘用单位无法与报考人员取得联系所造成的一切后果由报考人员本人承担。

1. 审查方式：报考人员须上传有效身份证、毕业证书、学位证书和资格证书等有效证件原件(持外国文凭者，需提供教育部认证的留学学历、学位证明)照片至报名系统相应证书(履历)栏，招聘单位将对考生所报资料进行审核，并将通过报名系统通知报考人员进行真实性复核，报考人员须携带原件及复印件相关资料，在规定时间内到指定地点进行资格复审。

2. 资格审查贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实取消其报考(聘用)资格，且责任自负。

(三)综合面试

面试主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达、问题处理等方面能力。

1.面试比例。面试开考比例原则上不低于1:3。面试人员达不到1:3的，可按实际应聘人员进行面试，并设定合格分数线为80分，凡低于合格分数线的，不得进入体检。如有招聘岗位调整情况，将通过成都市青白江区人民政府门户网站及时公告。

2.面试时间及地点。根据招聘工作推进情况另行通知。

3.面试成绩在成都市青白江区人民政府门户网站公布，从高分到低分等额确定进入体检人员。

(四)体检及考察

1.在成都市青白江区人民政府门户网站公布进入体检人员名单。体检费用由进入体检人员承担，体检事宜另行通知。

2.因自愿放弃体检、体检不合格或一年内因试用期不合格、离职等各种原因出现的缺额，可按该岗位已参加面试人员成绩从高分到低分依次递补。体检事宜另行通知。

考察合格者确定为拟聘人员，在成都市青白江区人民政府门户网站进行公示，公示期为5日。经公示无异议的拟聘人员根据通知在3个工作日内按有关规定办理聘用手续，逾期未办理者视为放弃。

2. 薪酬待遇和社会保险按照《清泉镇第五级社区工作者薪酬管理办法》文件执行。聘用期限原则上为一年，首次聘用试用期为2个月(包含在劳动合同期限内)。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。合同期满后，符合条件的可按规定程序续签聘用合同。

1. 本次考试不收取报名费，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借本次考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与招聘单位无关。

2. 本次公开招聘全程接受社会监督，监督举报电话：028-60302887。

附件1：岗位表

附件2：港汇科服报名系统二维码

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