为保障公司正常运营、加快供应链业务落地，奉新县园开供应链有限公司现面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次计划公开招聘工作人员共4名，其中：综合管理岗2名，仓库监管员2名。(注：仓库监管员因工作强度大、需驻厂值守及夜班作业，仅限男性报考。)

二、招聘基本条件

2.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件和心理素质;

三、岗位具体要求

1.年龄要求：40周岁以下(1986年9月及以后出生);具有财务、行政、人事或供应链行业2年以上工作经验者，年龄可放宽至45周岁(1981年9月及以后出生)。

2.学历要求：本科及以上学历，金融、会计学、财务管理等相关专业优先;有相关从业经验者优先。

1.年龄要求：45周岁以下(1981年8月及以后出生);具有仓储管理、货物监管3年以上工作经验者，年龄可放宽至50周岁(1976年8月及以后出生)。

2.学历要求：高中及以上学历。

五、报名办法

(一)报名时间

(二)报名方式

采用现场报名方式，不收取报名费用。

(三)报名地点及咨询

报名地点：奉新县高新园区应星南大道1169号高新园区管委会三楼304室。

(四)报名材料

应聘人员现场报名时须提交以下材料：

1.本人有效居民身份证复印件;2.学历学位证书复印件;3.个人简历1份;4.本人无犯罪记录证明;5.相关职业资格证书、工作经历证明等佐证材料(如有)。

六、招聘程序

1.资格审查：对应聘人员提交的材料进行资格初审，符合条件者进入面试环节。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实即取消应聘及聘用资格。

2.面试：面试按岗位分类组织实施：综合管理岗侧重考察办公实操能力、文字表达能力、财务基础能力与综合协调能力;仓库监管员侧重考察岗位认知、责任意识与现场作业适配性。面试时间及地点另行通知。面试结束后，根据面试成绩从高到低排序，择优确定入围体检人员。

3.体检：入围体检人员统一前往奉新县人民医院参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)及国家相关规定执行，体检费用由应聘人员自理。体检不合格者取消聘用资格，空缺名额按面试成绩依次递补。

4.公示：体检合格的拟聘用人员名单，在奉新县人民政府官网公示5个工作日，接受社会监督。

5.聘用：公示期满无异议的，按规定程序办理入职手续，签订正式劳动合同，试用期2个月。试用期内经考核证明不符合岗位要求的，公司可依法解除劳动合同。

2.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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