二、招聘对象

社招范围：符合岗位要求的人员均可报名。

三、招聘岗位与职数

详见《发展控股集团旗下企业先进投集团、金宸基金公司公开招聘岗位需求表》(附件1)。

四、招聘要求

(一)基本条件

3.具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉国家宏观经济政策和相关政策法规，熟悉市场和相关行业情况。

7.校招范围毕业生应取得同等学位，海外留学归国人员应提供教育部学历认证。

(二)任职资格条件

详见《发展控股集团旗下企业先进投集团、金宸基金公司公开招聘岗位需求表》(附件1)。

(三)有下列情形之一的不得报名

3.在各级公务员、企事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。

五、招聘程序

报名-资格审查-综合测试-考察和体检-公示-录用

(一)报名

1.结合发展控股集团官网2026年4月13日发布的《泸州发展控股集团有限公司旗下科创投等三家公司2026年公开招聘公告》中招聘岗位录用情况及本次岗位需求，本次报名时间截止至2026年10月12日24：00。

2.报名要求：

(1)报名与应聘时使用的身份证件须保持一致。

(2)每人限报一个岗位，可选择是否服从调剂。

报名以网申的形式进行，应聘人员需登录https://xyz.51job.com/consumer/pc/home/index?ctmid=8119987点击在线报名，填写个人信息后上传学历学位证书(2027届应届毕业生应提供学信网学籍证明、学习成绩表;海外留学人员未取得教育部学历认证和毕业证书的应提供在读证明，包括但不限于学籍证明、成绩单等)、专业技术职业资格(含职称)证书、奖惩情况材料及岗位要求的相关证明材料电子扫描件。手机端可通过扫描二维码进行填写提交，二维码附后。

资格审查分为资格初审和资格复审，资格初审将根据招聘岗位任职资格条件，结合应聘者提供的报名资料，对应聘者是否满足应聘岗位任职条件要求予以初审。资格复审将在综合测试环节按照岗位任职条件对入围面试人选的证件、证书、证明等原件进行资格复审。

1.笔试。笔试内容包含公共基础知识和专业知识。

2.面试。根据岗位重要性、复杂性可视情况开展多轮测试。

(四)考察和体检

考察以实地调查或背景调查的形式开展，体检须在指定体检机构参照公务员录用标准执行。

(五)公示和录用

对符合拟录用条件人选将在泸州发展控股集团有限公司官网予以公示，公示期为5个工作日，公示无异议予以录用，按劳动合同法规定与用工单位签订劳动合同。2027届应届毕业生应与毕业院校、用工单位签订三方协议，待取得毕业证书、学位证书后予以录用，海外留学归国人员待取得教育部学历认证后予以录用。

详见《发展控股集团旗下企业先进投集团、金宸基金公司公开招聘岗位需求表》(附件1)。

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可根据实际情况决定是否按该岗位成绩高低顺序依次补录：

(一)应聘者体检或考察不合格的。

(二)拟聘人选放弃录用的。

(四)导致拟录岗位空缺的其他情形。

(一)薪酬待遇。详见《发展控股集团旗下企业先进投集团、金宸基金公司公开招聘岗位需求表》(附件1)。

(二)福利待遇。享有五险一金、工会福利、带薪年假、法定节假日、健康体检等。

(一)报名结束后，根据审查情况和招聘进度，电话或短信通知通过该轮审查、入围下一环节的应聘者，未入围人员不再另行通知。应聘者需保持通讯畅通，通讯方式为联系电话、联系电子邮箱，若通讯方式变更，应主动告知，如因应聘者本人通讯问题导致无法取得联系，所造成后果由应聘者本人自行负责。

附件：1.发展控股集团旗下企业先进投集团、金宸基金公司公开招聘岗位需求表

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