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2026广东嘉应南粤人才服务有限公司面向社会招聘招聘3人真题题库资料

2026广东嘉应南粤人才服务有限公司面向社会招聘招聘3人真题题库资料

根据用工单位需要，广东嘉应南粤人才服务有限公司面向社会公开招聘1名特车驾驶员、2名消防驾驶员，拟派遣到梅州机场公司工作，工作地点：广东省梅州市梅江区三角镇梅州机场。一、岗位职责及任职资格1、学历：初中及以上。3、身心健康，无传染病、慢性病、精神类疾病;职业体检合格，无岗位职业禁忌。2、具备1年及以上消防相关工作经验(提供参保证明及能体现驾驶岗位的劳动合同;劳动合同未载明岗位的，补充提供原单位盖章的岗位说明或原单位出具的工作证明、离职证明等能体现消防驾驶岗位的材料)。4、初任机场消防队人员应具有高中(同等学历)及以上文化程度。9、法律法规规定的其他条件。二、报名方式(一)报名时间：自公告发布之日起至2026年9月26日截止，或岗位招满即止。(二)报名方式：采用电子邮件报名。(三)报名材料包括：1、《报名表》(需附彩色证件照);3、岗位要求的驾驶证、安全驾驶记录、工作经历证明等材料、复印件。报名者要保证所填报和提交资料的真实性，如发现有弄虚作假行为，取消聘用资格。报名表在文末下载。电子邮件报名，请将上述材料重命名为“姓名+岗位+材料名称”，打包发送至本公司电子邮箱：gdjyny@fo...

2026-09-19

2026年09月19日

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成都城建投资管理集团有限责任公司所属企业关于招聘科技与信息化管理等岗位工作人员的真题题库资料

成都城建投资管理集团有限责任公司所属企业关于招聘科技与信息化管理等岗位工作人员的真题题库资料

根据成都城投集团人才队伍建设及其业务发展需要，现面向社会公开招聘所属企业一般管理岗位工作人员16人，现将有关事项公告如下。二、岗位信息本次招聘所属企业一般管理岗位工作人员16人，详见《成都城投集团社会公开招聘岗位要求一览表》。三、报名时间2026年9月17日至2026年10月25日，每人限投一个岗位，逾期报名通道关闭，不再受理。四、基本要求及禁止条件(一)基本条件2.具备履行岗位职责所需的专业知识和能力;3.具有较强的心理素质和履行职责的身体条件;(二)岗位资格条件(三)禁止条件6. 录用后构成回避关系的;7. 应聘人员伪造、涂改证件、证明，在应聘过程中存在瞒报、谎报、虚报信息影响招聘结果公正性的;五、招聘程序(一)资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历，择优确定进入笔试环节人员名单。(二)笔试。以邮件、短信或电话等方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与实际参加笔试人数的比例为不低于1:5，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。笔试成绩合格线为60分，笔试成绩低于60分的不予进入下一环节，60分以上人员按比例从高到低确定进入面试人员。(三)面试。以邮件、短信或...

2026-09-19

2026年09月19日

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四川五方面人员选拔进乡镇领导班子考试备考攻略：考试考什么、怎么准备（附题库入口）

四川五方面人员选拔进乡镇领导班子考试备考攻略：考试考什么、怎么准备（附题库入口）

如果你正在准备四川五方面人员选拔进乡镇领导班子的考试，那么恭喜你找对地方了。下面这份攻略覆盖从考试范围到刷题节奏的完整流程。一、四川五方面人员选拔进乡镇领导班子考试基本情况需要提醒的是，四川五方面人员选拔进乡镇领导班子的笔试科目会随批次和岗位类别调整，本文所列科目仅供参考，最终请以当次报考公告为准。关于「四川五方面人员选拔进乡镇领导班子考试」，可以拆成三个问题来看：考什么、难不难、怎么练。二、四川五方面人员选拔进乡镇领导班子考试考什么综合历年公告与考生反馈，四川五方面人员选拔进乡镇领导班子笔试的科目大致包括：四川五方面时政热点练习四川五方面人员考试申论五方面五类人员防返贫方面公共基础知识公基题型方面，以以客观题为主，部分考试含主观题或实操考核，具体题型以当次考试大纲为准为主，客观题占比通常较高。三、四川五方面人员选拔进乡镇领导班子笔试难不难、怎么提分先说结论：公务员考试本身并不算难，真正的难点在于「限时」。笔试时间通常不足以让考生逐题细算，所以复习的终点不是「会做」，而是「又快又对」。由此可以推导出备考节奏：考前一周只做真题卷和错题，不再接触新题，避免节奏被打乱。主观题...

2026-09-19

公务员考试

2026年09月19日

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2026年陕西省民政人才专场招聘会真题题库资料

2026年陕西省民政人才专场招聘会真题题库资料

为认真落实省委、省政府关于打好稳就业促增收硬仗工作部署，陕西省民政厅定于2026年9月17日—9月19日举办“2026年陕西省民政人才专场招聘会”。现将有关事项公告如下：就业人群：全省普通高校、职业院校养老服务等民政相关专业应届毕业生;有意愿从事民政相关行业的社会求职人员。重点面向就业困难人员、零就业家庭人员、退役军人、往届高校毕业生及其他有就业需求的各类群体。招聘单位：全省各类养老服务机构、银发经济产业链相关企业，福彩销售机构、社会组织。(一)现场招聘与网络招聘同时进行在现场组织招聘单位提供优质岗位，实现供需精准对接。同步支持应聘人员通过电话、电子邮箱等方式咨询信息、投递简历。(二)岗位设置1.招聘养老护理员、老年人能力评估师、管理人员等;2.招聘福利彩票销售员、专管员、技术人员等;3.招聘社会组织专干、项目专员、助理、服务人员等;(二)请招聘单位、企业相关工作人员于9月17日上午8点在活动地点报到。附件：陕西省民政人才专场招聘会岗位需求表.xlsx微信扫码自助下单获取百度网盘下载链接,方便快捷。有问题联系客服,woaizhenti 本内容受著作权保护,作品登记证书:...

2026-09-19

2026年09月19日

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2026西安兴蓉环境发展有限责任公司招聘真题题库资料

2026西安兴蓉环境发展有限责任公司招聘真题题库资料

二、岗位信息三、报名时间5. 具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉相关政策法规，熟悉市场和相关行业情况。(二)具有下列情形之一的人员不得录用6. 录用后构成回避关系的。7. 应聘人员伪造、涂改证件、证明，在应聘过程中存在瞒报、谎报、虚报信息等其他影响招聘结果公正性的。五、招聘程序严格按照有关规定和原则筛选简历，确定进入笔试环节人员名单。资格审核中年龄及工作年限计算时间、取得相应学历学位证书、职称、职(执)业资格等时间截至报名截止时间。(二)笔试。以邮件、短信或电话方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与实际参加笔试人数的比例不低于1：5，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。笔试将根据实际情况采取线下或线上方式进行，笔试分值为100分，笔试成绩合格线为60分，应聘人员笔试成绩未达到合格线将不予进入面试环节，如参与笔试人员笔试分数均未达到60分将取消该岗位招聘。(三)面试。以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。根据笔试成绩从高到低次序，按同一岗位招聘人数与面试人数1：5的比例确定进入面试人员名单，面试比例最后一名笔试成绩相同的一并进入面试环节。若岗位招聘人数与笔...

2026-09-19

2026年09月19日

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